2013年7月2日到6日，全国首次“人力资源服务机构经营管理者培训班”在北京举行。此次培训活动由国家人力资源和社会保障部市场司主办，中国高级公务人员培训中心承办。来自全国各地的80家人力资源服务机构的负责人参加了此次培训。
在为期五天的学习培训中，主办方在课程设置和培训安排上进行了精心的策划和细致的准备，邀请了国家有关部门的领导、研究机构的权威专家以及知名大学的教授学者进行主题授课，组织了论坛等交流活动，并安排全体学员参观了部分在京的参训单位的营业场所，进行现场观摩、教学、交流活动。通过此次培训，参训单位从战略选择、业务实践、产品创新、运营管理等多个方面获得了丰富的收益和启发。同时，此次培训活也促进了参训单位间的横向业务交流，增进了对彼此的了解，树立了共同推动中国人力资源服务行业走向发展、走向繁荣的信心。
在此次培训中，人社部市场司余兴安副司长首先做了主题为“人力资源服务业发展面临的形势和任务”的发言，他从行业发展的重要性和社会地位、人力资源服务行业的现状、行业面临的新形势、行业未来的发展趋势以及推动人力资源服务行业发展的任务五个方面做了详尽的论述。国家发展和改革委员会产业经济与技术经济研究所第三产业研究室主任姜长云研究员、中国人民大学公共管理学院刘昕教授、国家税务总局税收科学研究所靳东升研究员、中国人民大学财政金融学院类成曜教授也先后围绕与行业发展密切相关的一些热点问题进行了专题授课。
协会在全国各地的13家会员单位，包括北京外企人力资源服务有限公司、上海对外服务有限公司、任仕达企业管理（上海）有限公司、江苏省外事服务中心、辽宁省外商企业服务有限公司、黑龙江外商企业咨询服务有限责任公司、广东南油对外服务有限公司、青岛国合人力资源管理有限公司、四川菲斯克人力资源服务有限公司、甘肃人才派遣股份公司、上海中企人力事务服务有限公司、博尔捷人力资源集团、东方慧博人力资源咨询服务有限公司受邀参加了此次培训。北京外企和东方慧博还承担了现场教学的任务，接待了培训班全体学员对公司营业场所的观摩学习活动。在培训间隙，协会樊进生秘书长和秘书处的工作人员专程看望了参加培训的会员单位代表，并就协会的工作、行业的发展以及诚信建设等事宜与会员单位代表进行了交流。
上一篇：樊进生秘书长应邀出席中国人才交流协会第三届二次会员大会
下一篇：任仕达集团公司公共事务总监孟安娜女士一行拜访协会
